Risorse umane in ARPAT
Le informazioni sul trattamento giuridico ed economico del personale ARPAT sono pubblicate, come previsto dal D.Lgs. 33/2013, nella sezione Amministrazione trasparente. In questa pagina invece si offrono informazioni sintetiche con riferimento a
- consistenza del personale
- distribuzione per inquadramento e genere
- scolarizzazione
- indicatori del capitale umano
Consistenza del personale
I dati sono riferiti al 1° gennaio di ciascun anno
| ANNO | DIRIGENZA | COMPARTO | TOT |
| 2021 | 55 | 574 | 629 |
| 2020 | 62 | 566 | 628 |
| 2019 | 64 | 569 | 633 |
| 2018 | 66 | 581 | 647 |
| 2017 | 70 | 589 | 659 |
Distribuzione personale per inquadramento e genere
I dati sono riferiti al 1° gennaio di ciascun anno
| ANNO | DIRIGENZA | COMPARTO | ||
| DONNE | UOMINI | DONNE | UOMINI | |
| 2021 | 4% | 5% | 49% | 42% |
| 2020 | 5% | 5% | 48% | 42% |
| 2019 | 5% | 5% | 48% | 42% |
| 2018 | 5% | 5% | 48% | 42% |
| 2017 | 5% | 5% | 48% | 42% |
Scolarizzazione del personale in servizio
I dati sono riferiti al 1° gennaio di ciascun anno
| TITOLO DI STUDIO | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 |
|---|---|---|---|---|---|
| Post laurea | 6% | 7% | 7% | 7% | 7% |
| Laurea | 57% | 55% | 55% | 52% | 52% |
| Diploma maturità | 31% | 32% | 32% | 34% | 36% |
| Scuola dell'obbligo | 6% | 6% | 6 % | 7% | 5% |
Indicatori del capitale umano
I dati sono riferiti al 1° gennaio di ciascun anno
| INDICATORE | SIGNIFICATO | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Sommatoria età dipendenti/numero dipendenti | Età media | 53 | 53 | 52 | 51 | 51 |
| Sommatoria anzianità di servizio dei dipendenti/numero dei dipendenti | Anzianità di servizio media | 21 | 21 | 20 | 20 | 19 |
